გორის მუნიციპალიტეტის გამგეობის მოხელეთა დამატებითი საკვალიფიკაციო მოთხოვნების შესახებ

  • Word
გორის მუნიციპალიტეტის გამგეობის მოხელეთა დამატებითი საკვალიფიკაციო მოთხოვნების შესახებ
დოკუმენტის ნომერი 17
დოკუმენტის მიმღები გორის მუნიციპალიტეტი
მიღების თარიღი 30/03/2011
დოკუმენტის ტიპი მუნიციპალიტეტისა და თვითმმართველი ქალაქის საკრებულოს დადგენილება
გამოქვეყნების წყარო, თარიღი ვებგვერდი, 110331032, 05/04/2011
ძალის დაკარგვის თარიღი 15/11/2013
სარეგისტრაციო კოდი 010250000.35.148.016050
კონსოლიდირებული პუბლიკაციები
  • Word
17
30/03/2011
ვებგვერდი, 110331032, 05/04/2011
010250000.35.148.016050
გორის მუნიციპალიტეტის გამგეობის მოხელეთა დამატებითი საკვალიფიკაციო მოთხოვნების შესახებ
გორის მუნიციპალიტეტი
თქვენ უყურებთ დოკუმენტის პირველად სახეს
დოკუმენტის კონსოლიდირებული ვარიანტის ნახვა ფასიანია, აუცილებელია სისტემაში შესვლა და საჭიროების შემთხვევაში დათვალიერების უფლების ყიდვა, გთხოვთ გაიაროთ რეგისტრაცია ან თუ უკვე რეგისტრირებული ხართ, გთხოვთ, შეხვიდეთ სისტემაში

პირველადი სახე (05/04/2011 - 08/11/2013)

გორის მუნიციპალიტეტის საკრებულოს

დადგენილება № 17

2011 წლის 30 მარტი

ქ.  გორი

გორის მუნიციპალიტეტის გამგეობის მოხელეთა დამატებითი საკვალიფიკაციო მოთხოვნების შესახებ

„ადგილობრივი თვითმმართველობის შესახებ“ საქართველოს ორგანული კანონის 43-ე მუხლის   მე-2 პუნქტის და ,,საჯარო სამსახურის შესახებ“ საქართველოს კანონის მე-19 მუხლის შესაბამისად, გორის მუნიციპალიტეტის საკრებულო ადგენს:

1. დამტკიცდეს გორის მუნიციპალიტეტის გამგეობის მოხელეთა შემდეგი დამატებითი საკვალიფიკაციო მოთხოვნები:

ა) უმაღლესი განათლება;

ბ) სავალდებულოა ამ დადგენილების №1 დანართში მითითებული საკანონმდებლო და ნორმატიული აქტების ცოდნა;

გ) უცხო ენების ცოდნა ჩაითვლება უპირატესობად;

დ) საოფისე პროგრამების ცოდნა და ინტერნეტის მოხმარების უნარი.

2. დამტკიცდეს დამატებითი საკვალიფიკაციო მოთხოვნებისათვის სავალდებულო პროგრამა საკანონმდებლო და ნორმატიული აქტების ცოდნის სფეროში, დანართი №1-ის შესაბამისად.

3. ეს დადგენილება ამოქმედდეს გამოქვეყნებისთანავე.

საკრებულოს თავმჯდომარე                               ზ. ხმალაძე       

 დანართი №1

პროგრამა საკანონმდებლო და ნორმატიული აქტების ცოდნის სფეროში

საქართველოს კონსტიტუცია:

1. საქართველოს პოლიტიკური წყობილების ფორმა;

2. ადგილობრივი თვითმმართველობა;

3. საქართველოს პარლამენტის სტატუსი, არჩევის წესი და უფლებამოსილებები;

4. საქართველოს პრეზიდენტის სტატუსი, არჩევის წესი და უფლებამოსილებები;

5. საქართველოს მთავრობის სტატუსი, ფორმირების წესი და უფლებამოსილებები.

„ადგილობრივი თვითმმართველობის შესახებ“ საქართველოს ორგანული კანონი:

1. ადგილობრივი თვითმმართველობის ცნება;

2. თვითმმართველი ერთეულის ცნება;

3. სახელმწიფო ხელისუფლების ვალდებულება თვითმმართველობის სფეროში;

4. თვითმმართველი ერთეულის სტატუსი;

5. თვითმმართველი ერთეულის შექმნა და გაუქმება;

6. თვითმმართველი ერთეულის უფლებამოსილებათა სახეები;

7. თვითმმართველი ერთეულის საკუთარი უფლებამოსილებები;

8. უფლებამოსილებების დელეგირების წესი და პირობები;

9. საკრებულოს არჩევის წესი;

10. საკრებულოს განსაკუთრებული უფლებამოსილება;

11. საკრებულოს სხდომის მუშაობის ორგანიზება;

12. საკრებულოს კომისიები;

13. საკრებულოს ბიურო;

14. საკრებულოს ფრაქცია;

15. საკრებულოს წევრის სტატუსი;

16. საკრებულოს თავმჯდომარის არჩევის წესი;

17. საკრებულოს თავმჯდომარის უფლებამოსილებები;

18. საკრებულოს თავმჯდომარის მოადგილე;

19. საკრებულოს კომისიის თავმჯდომარე;

20. საკრებულოს ფრაქციის თავმჯდომარე;

21. გამგეობა;

22. გამგებლის სტატუსი, მისი თანამდებობაზე დანიშვნის წესი;

23. გამგეობის სტრუქტურული ერთეულის ხელმძღვანელი;

24. გამგეობის ტერიტორიული ორგანოს ხელმძღვანელი;

25. ადგილობრივი თვითმმართველობის ორგანოებისა და თანამდებობის პირების

 სამართლებრივი აქტები;

26. თვითმმართველი ერთეულის ქონება;

27. ადგილობრივი შესყიდვა;

28. თვითმმართველი ერთეულის ბიუჯეტის ფორმირების ძირითადი პრინციპები;

29. საკრებულოს დადგენილების პროექტის ინიციირება პეტიციის წესით.

„საჯარო სამსახურის შესახებ“ საქართველოს კანონი:

1. საჯარო სამსახურის ცნება და სახეები;

2. საბიუჯეტო დაწესებულების ცნება;

3. საჯარო მოსამსახურის ცნება და სახეები;

4. ადგილობრივი თვითმმართველობის მოხელისათვის სამსახურში მისაღებად დადგენილი ძირითადი მოთხოვნები;

5. პირები, რომლებიც არ მიიღებიან საჯარო სამსახურში;

6. დამატებითი საკვალიფიკაციო მოთხოვნები;

7. ადგილობრივი თვითმმართველობის მოხელის სამსახურის ვადა;

8. ადგილობრივი თვითმმართველობის მოხელის თანამდებობაზე დანიშვნა კონკურსის

წესით;

9. ადგილობრივი თვითმმართველობის მოსამსახურის ხელფასი;

10. სამსახურებრივი მივლინების ხარჯების ანაზღაურების წესი;

11. საჯარო მოსამსახურის სამუშაო დრო და დასვენების დრო;

12. საჯარო მოსამსახურის შვებულება;

13. მოხელის სხვა თანამდებობაზე გადაყვანა ან თანამდებობრივად გაუთვალისწინებელი დავალების მიცემა;

14. საჯარო სამსახურში ყოფნის ზღვრული ასაკი და მოსამსახურის საპენსიო უზრუნველყოფა;

15. საჯარო მოსამსახურის უფლებები და გარანტიები;

16. მოსამსახურის სამსახურებრივი მოვალეობები;

17. მოსამსახურის მიერ სამართლებრივი აქტების დაცვის ვალდებულება;

18. განკარგულებები, რომელთა გაცემაც არ შეიძლება;

19. სამსახურში არმყოფი მოხელის მოვალეობათა შესრულება;

20. საქმისწარმოებისა და ქონების გადაცემის ვალდებულება;

21. საიდუმლოების დაცვის ვალდებულება;

22. სამეწარმეო და პარტიული საქმიანობის შეზღუდვები;

23. სამსახურებრივი შეუთავსებლობა;

24. დაწესებულების შინაგანაწესის შინაარსი;

25. საჯარო მოსამსახურის ქცევის ზოგადი წესები, ქცევის ზოგადი წესები საჯარო ინფორმაციის გაცემისა და გამოყენებისას, ინტერესთა შეუთავსებლობის შემთხვევაში, კორუფციული სამართალდარღვევის თავიდან ასაცილებლად;

26. საჯარო მოსამსახურის წახალისების ფორმები;

27. მოხელის სამსახურებრივი დაწინაურების წესი;

28. დისციპლინური გადაცდომის ცნება და დისციპლინური პასუხისმგებლობის ზომები, დისციპლინური პასუხისმგებლობის მოხსნა;

29. მოხელის ატესტაციის ცნება, ატესტაციას დაქვემდებარებული პირები, ატესტაციის ჩატარების წესი;

30. მოხელის სამსახურებრივი ურთიერთობების შეჩერების საფუძვლები;

31. მოხელის სამსახურიდან ჩამოშორება;

32. მოხელის სამსახურიდან გათავისუფლების საფუძვლები;

33. მოხელის გაფრთხილება გათავისუფლების შესახებ და სამსახურიდან გათავისუფლების კომპენსაცია.

საქართველოს ზოგადი ადმინისტრაციული კოდექსი:

1. ადმინისტრაციულ-სამართლებრივი აქტის, ინდივიდუალური ადმინისტრაციულ-სამართლებრივი აქტის, აღმჭურველი ადმინისტრაციულ-სამართლებრივი აქტის, ადმინისტრაციული ხელშეკრულების, განცხადების, ადმინისტრაციული საჩივრის ცნებები;

2. ადმინისტრაციული წარმოების, ადმინისტრაციული ორგანოს, დაინტერესებული მხარის ცნებები;

3. საჯარო ინფორმაციისა და საიდუმლო ინფორმაციის ცნებები, ინფორმაცია, რომლის გასაიდუმლოება დაუშვებელია;

4. საჯარო რეესტრი, საჯარო ინფორმაციის გაცემა, საჯარო ინფორმაციის ხელმისაწვდომობის უზრუნველყოფა, აღმასრულებელი პრივილეგია;

5. პერსონალური ინფორმაციის დამუშავების წესი;

6. ინდივიდუალური ადმინისტრაციულ-სამართლებრივი აქტის ფორმა და რეკვიზიტები;

7. ინდივიდუალური ადმინისტრაციულ-სამართლებრივი აქტის დასაბუთება;

8. ინდივიდუალური ადმინისტრაციულ-სამართლებრივი აქტის ძალაში შესვლა;

9. ინდივიდუალური ადმინისტრაციულ-სამართლებრივი აქტის საჯაროდ გამოცხადების, ოფიციალური გაცნობის და გამოქვეყნების წესები;

10. შეცდომების გასწორება ინდივიდუალურ-სამართლებრივ აქტში;

11. არარა ადმინისტრაციულ-სამართლებრივი აქტი;

12. ადმინისტრაციულ-სამართლებრივი აქტის ბათილად ცნობა;

13. ადმინისტრაციულ-სამართლებრივი აქტის ძალადაკარგულად გამოცხადება;

14. ადმინისტრაციული წარმოების სახეები, ადმინისტრაციული წარმოების მხარეები;

15. ადმინისტრაციული წარმოების დაწყების საფუძვლები;

16. განცხადების შეტანა, განცხადების შინაარსი, განცხადების რეგისტრაცია, ერთსა და იმავე საკითხზე ხელახალი განცხადების წარდგენის წესი;

17. განცხადების გადაგზავნა უფლებამოსილი ადმინისტრაციული ორგანოსათვის;

18. განცხადების განუხილველად დატოვება;

19. სხვა ადმინისტრაციული ორგანოს მონაწილეობა ადმინისტრაციულ წარმოებაში, წარმომადგენლობა ადმინისტრაციულ წარმოებაში;

20. ადმინისტრაციული ორგანოს თანამდებობის პირის ადმინისტრაციულ წარმოებაში მონაწილეობის დაუშვებლობის საფუძვლები, აცილების განცხადება;

21. ადმინისტრაციული წარმოების ვადები. გაშვებული ვადის აღდგენის საფუძვლები;

22. დაინტერესებული მხარის მონაწილეობა ადმინისტრაციულ წარმოებაში, დაინტერესებული მხარის უფლებები;

23. საქმის გარემოებათა და მტკიცებულებათა გამოკვლევა ადმინისტრაციულ წარმოებაში;

24. ადმინისტრაციულ საქმეზე გადაწყვეტილების მიღების ვადები;

25. ადმინისტრაციული წარმოების წესი კოლეგიურ ადმინისტრაციულ ორგანოში (საკრებულო, საკრებულოს კომისია);

26. კოლეგიური ორგანოს ნორმატიული აქტის პროექტის გამოქვეყნების წესი;

27. საკუთარი მოსაზრებების წარდგენა კოლეგიურ ადმინისტრაციულ ორგანოში.